신산업 규제혁신, IT 관련 업무를 하다 보면 스타트업 회사들을 많이 만난다. 이러한 회사들로 자주 받는 질문 중의 하나는 임원은 근로자에 해당하지 않으니 바로 해임해도 되는 것인지에 관한 질문이다. 임원이면 근로자가 아니라고 생각하는 것이 일반적이지만, 이 문제는 생각보다 간단하지 않다. 임원은 회사 내에서 사용자의 지위와 근로자의 지위를 중첩적으로 갖는 경우가 많다. 업무 수행에 있어 통상의 근로자보다… Continue reading [머니투데이 theL] 임원이면 언제든 바로 해고해도 무방할까
1. Acquihire (어크하이어: 이하 “인재인수”)의 정의 인재인수(Acqui-hire)란 인수(Acquisition)와 고용(hire)의 합성어로, 일반적인 인수(Acquisition)와는 달리, 인재 확보만을 목적으로 한 기업인수의 한 종류이다. 주로 피인수기업의 상품과 서비스 가치보다는 실제 해당 기업에서 근무하고 있는 한 명의 직원 혹은 팀의 가치를 높게 평가되는 경우 인재인수가 발생한다. 2. 인재인수의 내용 가. 인재인수의 역사 및 효과 인재인수는 수 년 전부터 실리콘밸리의… Continue reading Acqui-hire (인재인수)
4차 산업혁명에 대한 관심이 뜨겁다. 각국은 태동하는 신산업 분야의 첨병이 되기 위해 제도적 지원을 본격화하고 있으며, 그에 따른 스타트업의 IoT 아이디어 상품도 연일 새롭게 개발되고 있다. 이제는 출근길 도로가 심하게 막힌다는 뉴스가 뜨면 스마트폰이 알아서 알람을 평소보다 30분 더 일찍 울려주고, 집안 전등이 일제히 켜지거나 때맞춰 커피포트에 물을 끓여 아침을 준비하는 것도 불가능한 일이 아니다.… Continue reading IoT 스타트업과 법적인 유의점
◆ 일반적으로 10억달러 이상의 기업가치를 인정받는 비상장 스타트업을 '유니콘(Unicorn)'이라고 부른다. 올해 3월 기준으로 전 세계 유니콘기업은 186개에 달하지만, 국내에서는 쿠팡과 헬로모바일, CJ게임즈 등 3개에 그치는 것으로 조사됐다. 그간 한국은 'IT 강국'과 '창조경제' 등을 기치로 내걸고 스타트업 육성에 노력을 기울여왔다. 그러나 미국(99개)과 중국(42개), 인도(9개), 영국(7개) 등과 비교할 때 현실은 기대에 미치지 못하고 있는 상황이다. 먼저 규제적… Continue reading 스타트업 육성…체계적 정책 필요
◆ 페이스북, 우버, 에어비앤비 등 혁신을 바탕으로 한 글로벌 스타트업 성공 사례가 잇따르고 있는 가운데 국내 또한 이를 지원하기 위해 제도 마련에 주력하고 있다. 특히, 벤처기업 육성에 관한 특별조치법 등은 스타트업 및 벤처기업의 스톡옵션(주식매수선택권) 활성화 장치를 두고 있어 주목된다. 스톡옵션은 회사의 임직원 등이 일정 수량의 회사 주식을 특정 기간에 미리 정해진 가격으로 인수할 수 있는… Continue reading 스타트업 활성화…스톡옵션 적극 활용해야
